Qui sommes-nous ?

Chrono Aviation a été fondée à Québec en 2012. À ses débuts, la compagnie aérienne exploitait un Pilatus PC-12 et employait deux pilotes. Chrono a rapidement attiré une clientèle à la recherche d'une expérience de vol confortable, efficace et sécuritaire.

Après une décennie d'activités, Chrono Aviation a fait passer sa flotte à 15 appareils et emploie plus de 200 personnes. Chrono est une compagnie aérienne au Québec qui offre des avions pouvant accueillir de 9 à 120 passagers, exclusivement pour le nolisement.   Avec des bases à Montréal et à Québec, Chrono poursuit son expansion et renforce sa position de leader dans l'industrie du nolisement aérien au Québec et au Canada.

Rôle et contexte

Le régulateur de vol (dispatch) est responsable de la planification, du suivi et de l’optimisation des vols afin d’assurer leur sécurité, leur efficacité et leur conformité aux réglementations en vigueur. Il collabore étroitement avec les équipages, les services de maintenance et les autorités aéronautiques pour coordonner les opérations de vol, notamment pour les vols internationaux qui impliquent des exigences spécifiques en matière de réglementation, de douanes et de planification des routes aériennes.

Responsabilités clés

•             Superviser la planification des dossiers de vol selon la météo, les routes, la performance des aéronefs et les règlements.

•             Veiller à l'application rigoureuse des normes de Transports Canada, de l’OACI et des autres autorités.

•             Coordonner les vols avec les services de navigation, aéroports et douanes, surtout pour les cas complexes.

•             Optimiser les routes de vol pour réduire les coûts (carburant, temps, redevances).

•             Surveiller les vols en temps réel et intervenir en cas de changement ou d’imprévu.

•             Assurer la communication avec les équipages, notamment lors de situations critiques.

•             Gérer les urgences et déviations en collaboration avec les pilotes et les autorités.

•             Valider la répartition de la charge utile pour assurer l'équilibre et la sécurité.

•             Vérifier la documentation des vols et effectuer des audits internes.

•             Proposer des améliorations aux procédures et encadrer les régulateurs juniors.

Compétences clés

•             Excellente gestion du stress et des situations d’urgence.

•             Rigueur et sens de l’organisation pour assurer la sécurité et l’efficacité des vols.

•             Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs tâches simultanément.

•             Esprit d’analyse et de prise de décision rapide.

•             Excellentes compétences en communication et en travail d’équipe.

Exigences spécifiques au poste

•             Certification de répartiteur de vol (Flight Dispatcher Licence) délivrée par Transports Canada.

•             Expérience en régulation de vols, incluant une expertise souhaitée dans les opérations de vols internationaux.

•             Bonne connaissance des règlements de l’OACI, des NOTAM, des plans de vol et des exigences douanières internationales.

•             Maîtrise des logiciels de planification et de suivi des vols.

•             Compréhension approfondie des cartes aéronautiques, de la navigation et de l’optimisation des routes aériennes.

•             Expérience en gestion des risques opérationnels et en gestion des situations d’urgence.

•             Connaissance des politiques de gestion du carburant et d’optimisation des coûts de vol.

•             La maîtrise du français est requise pour ce poste. De plus, une connaissance approfondie de l’anglais est également requise afin de pouvoir interagir avec les clients de langue anglaise au Canada ou ailleurs dans le monde.

Ce que nous pouvons t’offrir

•             Occupe un poste à temps plein à notre base de Québec.

•             Possibilité de travail en mode hybride ou en télétravail.

•             Évolue dans un cadre dynamique qui encourage l'innovation, avec un horaire flexible adapté à nos besoins communs.

•             Bénéficie d’un programme complet d’avantages sociaux (soins dentaires, invalidité, vie, et soins paramédicaux), avec une contribution généreuse de l'employeur dès le premier jour.

•             Consulte un professionnel de santé en tout temps, où que tu sois, grâce à la télémédecine.

•             Assure ton avenir financier grâce à notre régime d'épargne-retraite, auquel l'entreprise contribue.

•             Prends congé le jour de ton anniversaire, c'est offert!

•             Bénéficie de notre programme de soutien pour les naissances, mariages et décès.

•             Participe aux activités mises en place par le comité social, comme nos 5 à 7, repas thématiques, activités sociales et sportives.

•             Continue tes études postsecondaires tout en bénéficiant de notre programme de remboursement d’études.

•             Tire avantage d’une sécurité d’emploi et des opportunités d’avancement dans l’entreprise.

Un dernier petit mot : Chez Chrono, ça bouge vite! Tu vas être sur ton X chez nous si tu te considères comme une personne dégourdie et qui est prête à surfer sur le changement! 

Si tu as lu ce texte en diagonale tellement tu étais impatient de savoir comment postuler, c’est TON SIGNE. Fais-nous nous faire parvenir ta candidature ! 

Seules les candidatures sélectionnées seront contactées pour une entrevue. Cependant, nous conservons les CV dans nos dossiers pendant les 6 mois suivants. Étant donné que nos besoins évoluent constamment, reste à l'affût des opportunités futures.

Le groupe Chrono s'engage à promouvoir un environnement de travail inclusif, équitable et respectueux pour tous. Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et encourageons les candidatures de personnes de tous horizons, indépendamment de leur sexe, âge, origine ethnique, religion, orientation sexuelle, handicap ou toute autre caractéristique protégée. Ensemble, nous œuvrons à bâtir une culture d'entreprise où chacun se sent valorisé et soutenu dans son développement professionnel.